Type de diplôme : Formation qualifiante

Prise en charge des Accouchements à Risque eT des Urgences Maternelles (PARTUM)

Domaine : Sciences, Technologies, Santé

Présentation

Les urgences obstétricales sont très rares pour certaines et nécessitent de maintenir les connaissances théoriques à jour et de pouvoir répéter les gestes qui sauvent. Un enseignement par simulation de ces gestes et prises en charge n’existe sur le plan national et international Francophone et aidera à sauver des vies. Par ailleurs, dans les accidents médicaux, la principale source d’accident est le défaut de communication interprofessionnelle.

Notre formation repose sur des protocoles actualisés de prise en charge des urgences en salle de naissance, un enseignement basé sur la simulation des manœuvres obstétricales plus rares, un rappel des gestes de réanimation de base pour une mère.

70% de la formation utilise la simulation.

Objectifs

Permettre aux professionnels de Santé diplômés ou en formation de s’exercer en toute sécurité grâce à la simulation aux urgences obstétricales en toute sécurité et de comparer les différentes attitudes de prise en charge de la mère et de son enfant entre la France, la Belgique et la Suisse.

 

Urgences Maternelles:

- Connaitre les principales recommandations à jour des sociétés savantes (CNGOF, SFAR, GGOLFB, ...)

- Rappeler et mettre à jour les connaissances théoriques sur les urgences maternelles

- Etre capable de diagnostiquer et prendre en charge les principales urgences maternelles (pré-éclampsie, eclampsie, cholestase aigue gravidique, arrêt cardiaque, embolie amniotique…)

- Définition du leadership pendant une urgence maternelle et communication interprofessionnelle.

 

Urgences Obstétricales:

- Connaitre les principales recommandations à jour des sociétés savantes (CNGOF, SFAR, GGOLFB, ...)

- Rappeler et mettre à jour les connaissances théoriques sur les urgences maternelles

- Etre capable de diagnostiquer et prendre en charge les principales urgences obstétricales (dystocie des épaules, accouchement prématuré, siège….)

- Définition du leadership pendant une urgence maternelle et communication interprofessionnelle

Savoir-faire et compétences

- Connaitre et maîtrise les gestes en rapport avec les urgences obstétricales et maternelles

- Communication interprofessionnelle et prise de décision collective (leadership, prise de décision thérapeutique en situation d’urgence)

Public(s) cible(s)

  • Salarié - Profession libérale
  • Étudiant

Capacité d'accueil

30 personnes

Début de la formation14 septembre 2020

Rythme de la formationCours en semaine (journée)

2 fois 4 jours

9h-17:30

14 au 17/09/2020 et 16 au 19/11/2020

Lieu d'enseignement

Programme

Organisation de la formation

Moyens permettant de suivre l’exécution de l’action et d’en apprécier les résultats

 

Sur la plateforme de Ilumens Paris Diderot, toutes les formations sont conformes aux recommandations de la Haute Autorité de Santé (Rapport Granry 2012).

 

L’enseignement est dispensé en deux fois quatre jours avec pour objectif de s’exercer en priorité sur des mannequins haute et basse fidélité lors de mises en situation. 70% de la formation utilise la simulation. L’échange interprofessionnel autour de scénario de simulation est la priorité de cette formation associé à des rappels de gestion et de construction d’équipe (leadership, team building).

Une évaluation est faite en fin de session sur un cas pratique.

 

Session 1 (4 jours) :

Jour 1: communication en équipe, team building, application en pré-hospitalier

Jour 2: procédures d’équipe en urgences obstétricales (dystocie des épaules, prolapsus du cordon ombilical, extractions instrumentales)

Jour 3: Urgences obstétricales, pré-éclampsie

Jour 4: Hémorragies obstétricales

 

Session 2 (4 jours) :

Jour 1: réanimation maternelle, arrêt cardiaque en salle de naissance, femme enceinte polytraumatisée

Jour 2: césariennes, rupture utérine, l’accouchement du siège

Jour 3: réanimation néonatale

Jour 4: embolie amniotique, violence/bienveillance obstétricales

 

Contrôle des connaissances

Pré-test et post-test utilisant le jeu sérieux (PERINATSIMS).

Evaluation de la satisfaction par QR codes des enseignants et des enseignés.

Aménagements particuliers

Moyens pédagogiques et techniques d’encadrement

Une ou plusieurs salles de formation et de salle de régie du centre de simulation Pajol Université de Paris  (nombre de salles en fonction du nombre de participant).

 

DEUX NIVEAUX DE FORMATION 

1/ simulation haute-fidélité (simulation comportementale)

- Un technicien par jour de formation.

- 4 formateurs par mannequin pour 4 apprenants par scenario. Quand le groupe d’apprenant est supérieur à 4, 4 apprenants sont tirés au sort à chaque scénario, 2 sont gyneco-obstétriciens/maïeuticiens et 2 sont anesthésistes/infirmiers anesthésistes. Les groupes de 4 passent à tour de rôle pendant que les apprenants non tirés au sort, assistent en direct via une visioprojection dans une autre salle, au scénario en cours.

 

2/ Simulation basse fidélité (simulation procédurale)

- Un technicien par jour de formation

- Un enseignant pour 4 apprenants. Cette partie permet l’entrainement et la répétition des gestes (utilisation du forceps, accouchement dans différentes situation…)

Admission

Sages-femmes, Médecins Gynécologues-Obstétriciens et internes, Anesthésistes-Réanimateurs et internes, Infirmières de salle de naissance; résidents en formation à titre étrangers; Infirmiers Anesthésistes diplômés d’état.

Pré-requis

Avoir un diplôme de docteur en médecine ou d’infirmier anesthésiste ou de sage-femme ou maïeuticiens.

Modalités de candidature

Lettre de motivation et CV

  • Contact pour les 3 pays: partum2020 @ gmail.com
  • Téléphone: +33 1 40 87 56 33

https://app.parisdescartes.fr/cgi-bin/WebObjects/CanditOnline.woa/

  1. Créer et activer votre compte utilisateur sur la plateforme C@nditOnLine(accessible grâce aux navigateurs Chrome ou Mozilla)
  2. Compléter attentivement vos informations personnelles et déposer obligatoirement tous les documents justificatifs, uniquement au format PDF, à savoir :

  - La copie recto-verso de votre pièce d'identité en cours de validité (carte nationale d'identité ou passeport)

  - Le diplôme d'Etat justifiant le niveau d'accès à la formation souhaitée.

Pour les étrangers hors Union Européenne : joindre en complément la copie recto-verso du titre de séjour ou récépissé ou visa en cours de validité

  1. Cliquer sur "Mes candidatures" puis sur "Nouvelle candidature"
  2. Sélectionner le domaine de rattachement (UFR/Composante/Département), le type et l'intitulé de la formation souhaitée. Préciser le mode de financement.
  3. Télécharger votre CV et votre lettre de motivation pour chaque formation souhaitée.

 

A joindre en complément :

  • si vous êtes étudiant en LMD, interne ou faisant fonction d'interne inscrit dans une université : déposer votre certificat de scolarité universitaire justifiant de votre inscription pour l'année universitaire en cours à un Diplôme National ou un Diplôme d'Etat (hors DU-DIU)
  • si vous bénéficiez d'une prise en charge : déposer votre attestation/accord de prise en charge

TOUT DOSSIER INCOMPLET NE POURRA PAS ÊTRE TRAITÉ.

ATTENTION : POUR LES DEMANDEURS D'EMPLOI, préciser dans votre dossier CanditOnLine, votre numéro de demandeur d'emploi, votre agence de rattachement et sélectionner le mode de financement POLE EMPLOI au moment de la candidature.

Droits de scolarité

FPC (Formation Professionnelle Conventionnée) : 1750 euros

FPI (Formation Professionnelle Individuelle) : 1150 euros

FPI tarif préférentiel  (AHU, CCA, FFI hospitaliers, diplômés < 2 ans, étudiants, internes, FFI) : 750 euros

Contact(s)

Composante(s)

Lieu(x) de la formation

  • Site Pajol

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